ARBO

Als werkgever word je geconfronteerd met tal van verplichtingen met betrekking tot je personeel. Het is een uitdaging om op de hoogte te blijven van al deze verplichtingen en tegelijkertijd alle bijbehorende taken zelf uit te voeren. Bij Culex begrijpen we dat en daarom bieden wij professionele ondersteuning door middel van onze Arbo adviseurs.

Culex is er om je te informeren over de Arbo verplichtingen waar je rekening mee moet houden en hoe onze Arbo adviseurs je kunnen bijstaan. Met onze uitgebreide kennis en expertise zorgen wij ervoor dat je voldoet aan de geldende regelgeving en dat je werkomgeving veilig en gezond blijft voor je medewerkers.

Waarom zou je jezelf belasten met de complexiteit van Arbo verplichtingen als je kunt vertrouwen op de deskundigheid van onze Arbo adviseurs? Laat ons je helpen om grip te krijgen op deze verplichtingen, zodat jij je kunt focussen op de groei en het succes van je bedrijf. Neem vandaag nog contact op met Culex en ontdek hoe wij je kunnen ontlasten met onze Arbo diensten.

Verplichten voor de werkgever volgens de Arbowet

Als werkgever in Nederland dien je volgens de Arbowet te voldoen aan diverse verplichtingen om de veiligheid en gezondheid van je werknemers te waarborgen. Deze verplichtingen omvatten onder andere het voeren van een ziekteverzuimbeleid, het melden, registreren en onderzoeken van arbeidsongevallen, het verstrekken van veilige middelen en werkmethoden, en het verstrekken van voldoende voorlichting over veilige werkuitvoering. Het aantal verplichtingen is omvangrijk en kan overweldigend lijken. Gelukkig kan een Arbo adviseur je helpen om weer controle te krijgen over deze zaken.

Waarom een arbo-adviseur

Een Arbo adviseur speelt een essentiële rol bij het ondersteunen van werkgevers om te voldoen aan hun verplichtingen volgens de Arbowet. Ze hebben uitgebreide kennis op het gebied van verzuimbegeleiding, re-integratiebegeleiding en het uitvoeren van een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E). Een Arbo adviseur voert onafhankelijk onderzoek uit naar arbeidsomstandigheden en kan indien nodig een veiligheidsdeskundige, arbeidshygiënist, organisatiedeskundige of andere specialist inschakelen. Bovendien kan een Arbo adviseur bepaalde taken van een bedrijfsarts overnemen op het gebied van verzuimbegeleiding.

Veiligheid

Veiligheid op de werkvloer is van essentieel belang. Volgens de Arbowet heeft elke werknemer het recht op een veilige werkplek waar hij zijn taken zonder risico’s kan uitvoeren. Het is de verantwoordelijkheid van de werkgever om ervoor te zorgen dat de werkplek veilig is.

Bij Culex begrijpen we het belang van een veilige werkomgeving. We helpen werkgevers bij het implementeren van effectieve veiligheidsmaatregelen om aan de Arbowet te voldoen. Onze experts op het gebied van arbeidsveiligheid kunnen advies geven over het identificeren en beheersen van potentiële risico’s, het opstellen van veiligheidsprocedures en het trainen van medewerkers om veilig te werken.

Door te investeren in veiligheid creëer je niet alleen een beschermende omgeving voor je werknemers, maar verminder je ook het risico op arbeidsongevallen en mogelijke juridische gevolgen. Neem vandaag nog contact op met Culex en ontdek hoe wij je kunnen helpen bij het waarborgen van de veiligheid op de werkvloer. Samen streven we naar een veilige en gezonde werkomgeving voor iedereen.

Is BHV verplicht?

Ja, bedrijfshulpverlening (BHV) is wettelijk verplicht voor alle bedrijven, zelfs bij slechts één medewerker in dienst. Als werkgever ben je verantwoordelijk voor de veiligheid en gezondheid van je werknemers, en dit wordt geregeld door een algemene zorgplicht.

Sinds 1994 geldt deze verplichting voor alle bedrijven met één of meer werknemers. Bij het uitvoeren van een Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) worden mogelijke restrisico’s geïdentificeerd. De BHV-organisatie moet voorbereid zijn op deze restrisico’s.

De taken van de BHV omvatten:

  • Het verlenen van eerste hulp bij ongevallen.
  • Het beperken en bestrijden van brand.
  • Het minimaliseren van de gevolgen van ongevallen.
  • Het evacueren van alle aanwezigen in het bedrijf.

Bij Culex begrijpen we het belang van een goed georganiseerde BHV. Onze experts kunnen je ondersteunen bij het opzetten van een effectieve BHV-organisatie en het trainen van BHV-medewerkers. Zo zorgen we ervoor dat je voldoet aan de wettelijke verplichtingen en dat je werknemers zich veilig voelen in jouw bedrijf. Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe we je kunnen helpen met BHV-oplossingen op maat.

Gezondheid

Iedereen heeft een unieke benadering als het gaat om het werken aan gezondheid. Sommige mensen zijn al actief genoeg en willen zich richten op het aanpassen van hun eetgewoonten. Anderen vinden het moeilijk om werk en privé gescheiden te houden of om grenzen te stellen. Hoewel werknemers zelf veel kunnen doen, is het als werkgever belangrijk om dit bewustzijn te stimuleren. Bij Culex helpen we vooral werknemers die moeite hebben om zelf in beweging te komen.

Gezondheid gaat niet alleen over innerlijke balans. Aangezien we veel tijd op ons werk doorbrengen, is een gezonde werkomgeving essentieel. Dit leidt niet alleen tot meer werkplezier, maar ook tot verhoogde productiviteit. Bij Culex ondersteunen we je bij het voorkomen van klachten, zodat werknemers optimaal kunnen functioneren.

Met onze expertise kunnen we je helpen bij het creëren van een gezonde werkomgeving waarin werknemers zich goed voelen en klachten worden voorkomen. Samen streven we naar een evenwichtige en productieve werkomgeving. Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe wij je kunnen ondersteunen in het bevorderen van de gezondheid en het welzijn van je werknemers.

Preventiemedewerker

Een preventiemedewerker is een persoon binnen een bedrijf die zich – vaak naast zijn of haar reguliere functie – inzet om arbeidsrisico’s te verminderen en verzuim te helpen voorkomen. Het is verplicht voor elk bedrijf om één of meer preventiemedewerker(s) aan te stellen. In kleinere bedrijven met maximaal 25 werknemers kan de directeur of eigenaar zelf ook de rol van preventiemedewerker op zich nemen.

Heeft u hulp of advies nodig? Neem contact met ons op

Neem vandaag nog contact met ons op en ontdek hoe wij je kunnen ondersteunen bij het aanstellen en opleiden van een effectieve preventiemedewerker. Samen zorgen we ervoor dat jouw bedrijf voldoet aan de wettelijke verplichtingen en dat de arbeidsrisico’s tot een minimum worden beperkt.